Ситуационная помощь инвалидам в
ГУО «Средняя школа №44 имени Якуба Коласа г. Минска»
Ситуационная помощь — это помощь, оказываемая инвалиду в целях преодоления барьеров, препятствующих ему получать услуги, предоставляемые населению, наравне с другими лицами.
Порядок оказания ситуационной помощи
- Помощь оказывается работниками управления по образованию инвалидам, не имеющим возможности самостоятельного передвижения и ориентирования, независимо от степени доступности учреждения.
- Инвалиду или сопровождающему его лицу рекомендуется предварительно сообщить о визите по телефону, указав характер и объем требуемой помощи.
- Помощь оказывается только после получения устного согласия инвалида.
- При оказании помощи обеспечивается:
- уточнение характера и объема необходимой помощи (по возможности до посещения учреждения);
- уточнение порядка ее оказания непосредственно при встрече.
Контактные данные ответственных работников
| ФИО | Должность | Телефон |
| Вакансия открыта |
заместитель директора по воспитательной работе |
+375 17 240-90-04 |
| Борейко Анна Михайловна |
заместитель директора по учебной работе |
+375 17 243-86-99 |
Категории инвалидов, нуждающихся в ситуационной помощи
| Код | Категория | Преимущественный вид помощи | Ситуационная помощь (общее описание) |
| К |
Инвалид-колясочник |
Нуждается в частичном постороннем уходе и помощи вне дома из-за выраженного ограничения мобильности |
Помощь сотрудников при передвижении по территории организации |
| О |
С поражением опорно-двигательного аппарата (использующий костыли, ходунки и т.п.) |
Нуждается в частичном постороннем уходе и помощи вне дома из-за ограничения самообслуживания |
Сопровождение сотрудниками по территории организации |
| С |
Слепой или слабовидящий (ограничение ориентации) |
Нуждается в частичном постороннем уходе и помощи вне дома из-за ограничения самообслуживания |
Слепым требуется сопровождение сотрудников по территории |
| Г |
Глухонемой или глухой |
Нуждается в специализированной помощи (сурдопереводчика) при формальных взаимоотношениях вне дома из-за ограничения способности к общению |
При формальном общении с сотрудником нуждается в услугах сурдопереводчика |
| У |
С ограничением общения и контроля поведения (нарушения умственных функций) |
Имеют выраженные нарушения умственных функций. Помощь оказывается как самому инвалиду, так и сопровождающему лицу |
Сопровождение, помощь в ориентации, ознакомление с информацией, помощь в заполнении документов |
Алгоритмы оказания ситуационной помощи
Для инвалида с кодом К (передвигается на коляске, костылях)
- выходит на улицу, открывает входные двери
- узнаёт цель посещения
- оказывает помощь при входе в здание
- сопровождает до кабинета
- сопровождает до выхода
- оказывает помощь при выходе из здания
Ответственный работник выполняет указанные действия.
Для инвалида с кодом О (с поражением опорно-двигательного аппарата)
- встречает инвалида
- узнаёт цель посещения
- оказывает помощь при входе в здание
- сопровождает до кабинета
- сопровождает до выхода
- оказывает помощь при выходе из здания
Ответственный работник выполняет указанные действия.
Для инвалида с кодом С (слепой или слабовидящий)
- встречает инвалида на улице (у входа)
- узнаёт цель посещения
- открывает входные двери
- помогает войти в здание
- сопровождает до кабинета (возможно с поддержкой под локоть)
- при необходимости помогает ориентироваться в кабинете
- при необходимости консультации другого специалиста сопровождает, поддерживая под локоть
- сопровождает до выхода
- оказывает помощь при выходе из здания
Ответственный работник выполняет указанные действия.
Для инвалида с кодом Г (глухонемой или глухой)
- встречает инвалида
- узнаёт цель посещения (возможно, письменно или через сурдопереводчика)
- сопровождает и помогает ориентироваться (вход/выход)
- во время пребывания в здании сопровождает по территории
- сопровождает до кабинета
- оказывает помощь в заполнении документов
- по окончании приёма сопровождает до выхода
- оказывает помощь при выходе из здания
Ответственный работник выполняет указанные действия.
Для инвалида с кодом У (ограничен в общении и контроле поведения)
- встречает инвалида
- узнаёт цель посещения (с учётом возможных трудностей коммуникации)
- сопровождает и помогает ориентироваться (вход/выход)
- сопровождает до кабинета
- оказывает помощь в заполнении документов
- по окончании приёма сопровождает до выхода
- оказывает помощь при выходе из здания
Ответственный работник выполняет указанные действия.
Примечание: во всех случаях помощь оказывается только с согласия инвалида и с учётом его индивидуальных потребностей.
Скопировано в буфер обмена
Ситуационная помощь инвалидам — вставка